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Bienvenue dans le futur de la génération de leads. Nous lançons le Configurateur d’Expérience Hive, le nouvel outil pour générer des leads qualifiés avec une intention d’achat directement depuis votre site internet. Alignez vos processus de vente et de marketing avec les actions de vos prospects sur votre configurateur pour augmenter vos taux de conversion et de vente. Utilisez votre Configurateur d’Expérience pour vendre plus (efficacement) !

Hive CPQ a été nominé par Deloitte pour les Technology Fast 50 ! La compétition récompense les sociétés belges croissant le plus rapidement selon le pourcentage de croissance de leur revenu pendant les quatre dernières années. Restez à l’écoute, le classement final sera annoncé pendant la cérémonie de récompense le 27 octobre 2022.

Hive CPQ a été reconnu comme High Performer (entreprise très performante) dans la catégorie CPQ du rapport d’automne 2022 publié par G2, le plus grand comparateur de logiciels au monde. Grâce aux commentaires de clients publiés sur leur site internet, nous avons reçu trois badges additionnels : Qualité du support, Collaboration la plus facile, Utilisation la plus facile.

Vous pourriez vous sentir bloqué avec votre logiciel Configure, Price, Quote (CPQ) actuel, parce que vous avez déjà passé trop de temps et d’efforts à le mettre en place et à le maintenir. Mais vous n’avez pas à vous accrocher à une solution qui ne marche pas pour votre entreprise. Nous croyons que vous méritez de changer quand vous en avez envie. C’est pourquoi nous avons créé le Smart Forklift de Hive, la façon la plus facile de transitionner de votre CPQ actuel vers Hive.

Hive se préoccupe de la protection des données des clients et partenaires qui nous font confiance. Nous avons reçu notre première certification ISO 27001 ! Ce certificat montre que chez Hive, nous utilisons des méthodes de sécurité reconnues. Découvrons ensemble ce que cela implique.

La guerre des talents fait rage. Depuis la pandémie de Covid 19, les entreprises doivent non seulement gérer un manque de talents, mais également un phénomène de grande démission, laissant les individus repenser leur salaire, leur satisfaction, et leurs conditions de travail. Le nombre d’employés quittant leur entreprise a rarement été plus haut. Des études ont montré que l’industrie, notamment, a été durement marquée par cette crise de l’emploi. Comment pouvez-vous préserver votre entreprise de l’influence croissante du manque de talents et de la grande démission ?

L’équipe Hive accueille un nouveau membre ! Nous sommes heureux de vous annoncer qu’Anna nous rejoint comme Visual Designer pour notre équipe marketing.

Notre équipe Hive s’aggrandit encore ! Nous sommes très heureux d’accueillir Simon et Victor, nos deux stagiaires en vente et marketing, dans notre équipe.

L’année passée a été exceptionnelle. 2021 était l’époque des vaccinations, le renouveau du travail à distance, et l’espoir de rattraper toutes les choses manquées en 2020. Aujourd’hui, nous jetons un dernier regard sur l’an passé pour voir avec quelles nouvelles possibilités nous avons ouvertes pour nos clients ! Nous avons ajouté 150 000 lignes de code à Hive, quelles fonctionnalités ont-elles formées ?

Hive commence 2022 avec un nouveau collègue! Nous sommes heureux de vous annoncer que Khaled a rejoint notre entreprise en tant que Project Engineer.

Nous devons prendre en considération de nombreux éléments lorsque nous construisons Hive en tant que plateforme SaaS (Software as a Service). Faire du système une bonne solution pour un grand nombre de clinets est notre principal challenge. Que prioirisez-vous dans ce cas, quand vous construisez un SaaS? Grâce à plusieurs années d'expérience, nous avons trouvé cinq principes pour nous guider dans la création d'une puissante plateforme CPQ.

Des clients devant attendre leurs commandes pendant des mois, des rayons vides en magasin, et une inflation inédite : l’industrie est actuellement aux prises avec une pénurie mondiale de matières premières. Le manque de matériaux comme le bois, l’aluminium ou le plastique a créé une véritable crise pour les fabricants. Mais d’où vient ce manque soudain ? Comment les entreprises peuvent-elles au mieux gérer la situation ?